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如何识别一个需求是否是刚需?

发布时间:2019-07-24 20:38

如何识别一个需求是否是刚需?


程浩远:望资本创始合伙人、迅雷创始人


你做这个事是不是刚需,是否真正解决了痛点。

通常我们做一个事,创业公司选择一个方向,一定是解决了一个需求。如果你说这个事完全没有需求,通常你也不会做。但这个需求是不是刚需?我觉得就有很大的可能性及不确定性。


什么叫刚需?我简单总结,就是三点:


第一,极大提升效率。

什么叫极大提升效率?举个简单的例子,大家都用搜索引擎,没有搜索引擎时,你怎么搜东西?可能是去图书馆,或者问朋友。我们现在已经很难想象没有搜索引擎,获取信息将是多么繁琐。所以搜索引擎极大提高了获取信息的效率。


也包括像迅雷:没有迅雷前你下一个东西,可能用1小时,有迅雷下一个东西可能是10分钟,迅雷也是极大地提升了效率。那么这是第一点,你只要能够做到极大地提升效率,那你的业务肯定是刚需。


第二,极大降低成本。

在制造业和服务业,中国现在普遍做什么?普遍在进行“机器换人”。“机器换人”有很多原因,其中“成本原因”是最直接的原因。


举个例子,1台机器人能够代替4个人,那4个人的成本一年20万。机器人可能一年也是20万成本,但机器人能跑5年,并且机器人做的东西肯定有更好的一致性。所以从成本的角度来讲,这一定是极大地降低了成本。


第三,极大提升用户体验。

举个最简单的例子,在iPad之前,很少有一个像这样的电子产品,这么复杂但用起来如此简单。现在其实玩Pad的人里,很多都是小朋友,因为操作起来太简单。家长不愿意给小孩配手机,有个Pad就非常方便。还有像iPhone智能手机,智能手机出来之前都是feature phone(功能手机、非智能手机)。


feature phone仅有的两个作用:发短信、打电话,别的什么都干不了。现在的智能手机功能齐全,极大地提升了用户体验。大家要注意到,这里面如果效率提升了15%,就有点尴尬,我们叫“渐进式创新”,基本上就是为你的竞争对手打工。包括降低成本,你说我这个东西比竞争对手便宜15%,便宜15%这个量它没有引起质变。这种渐进式的创新,都是给大公司打工或给行业龙头打工,所以创业要做就一定得做颠覆式创新。



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